天津团队拓展训练-拓展训练-军创

拓展给企业带来哪些收益

克服心理惰性，磨练战胜困难的意志力;挖掘自身潜能，重新认知自我，增强自信;启发创新思维，提高解决问题的能力;通释放工作压力，改变自我心态 ;调适身心状态，天津企业拓展训练，直观的面对工作于生活的挑战;改善人际关系，融洽的群策群力。

拓展给个人带来哪些收益

　　增强***的向心力、凝聚力; 培养相互合作、相互支持的团队精神;提升团队成员间的信任程度，增强部门沟通;改善人际关系，拓展训练，行程积极向上的***氛围;突破思维定式，提升团队作战能力。

团建活动可以让企业获得哪些提升

交流沟通技巧团建训练

团建项目是为了让团队成员之间建立起良性的交流与互动。在体验式团建情景培训中，学员们深感交流与沟通的重要性，只有相互了解彼此的想法、认识，才能顺利达成相互协作的目的。

团建训练项目通常是团队项目，是联系个人与团队建设的纽带。它比团队的激励来的更为确切和真实，在团建训练过程中，天津团队拓展训练，它让每个人与同伴产生相互的信任与依赖，在相互扶持与帮助下共同解决问题，达到目标。这一项目让学员培养责任意识，同时学会取长补短、认识队友优点，为进一步的团队建设打下坚实的基础。

天津津彩军创素质拓展训练有限公司业务范围涉及企业管理培训、企业员工拓展训练、亲子活动策划、夏令营***、会务服务等。

怎样做到让拓展培训有效转化?

第1、制定培训计划

拓展培训师在培训结束后，一定要根据受训企业出现问题为受训者制定一个详细的《行为指导手册》，让学员做出行动的承诺，并与学员在工作中保持畅通的沟通渠道。

第2、实施培训辅导

我们公司要求培训结束以后一个月之内，必须要对受训企业进行一次深度回访。回访目的只有一个就是“回顾拓展精神，指导培训转化”。这项有针对性 地训练，通常都会让拓展培训效果再次升华。安排这样回访课程，一方面要注重课程体验深度，另一方面主要是以指导和解决问题做为出发点，而区别于拓展培训只 是侧重镜像作用，发现问题更重要一些。

第3、发现团队管理的不足

拓展培训的每一个项目对参训学员来说，更象一面镜子，放在不同的位置上，可以使参训者的视界得到拓展，对自己有了新的认识和评估。不同侧面的自 己，不同侧面的队友，不同侧面的世界，在这些镜子中一一展现，我们可以通过拓展培训这一镜像作用，可以发现更多团队与个人的不足。